Management

Employer Branding – Stärkung der Arbeitgebermarke

von M.I.T e-Solutions GmbH
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Kursmerkmale

  • Teilnahmebescheinigung von TÜV Rheinland
  • Unbegrenzter Zugriff
  • Kursniveau: Einsteiger
  • Lernumfang: 1 Std. 30 Min.
  • Sprache: deutsch
Zielgruppen:
Berufseinsteiger Jobwechsler Unternehmer & Arbeitgeber Experte & Spezialist

Kursübersicht

Über den Online-Kurs

Die Arbeitgebermarke zu stärken, spielt in der Praxis eine immer wichtigere Rolle, vor allem wenn es um das Ansprechen und Halten von hoch qualifiziertem Fachpersonal geht. Der Aufbau von Employer Branding, stellt daher eine wichtige Strategie für alle Unternehmen dar. Im folgenden E-Learning erhältst Du daher Einblicke über die Ziele und den Nutzen von Employer Branding sowie zu dessen Ablauf und Inhalte. Als eine wesentliche Maßnahme zur Verbesserung des Employer Branding, wird zudem das betriebliche Vereinbarkeitsmanagement vorgestellt und erläutert.

Nutzen

In diesem Online-Training erfährst Du mehr über Maßnahmen und Strategien, wie Du Deine Arbeitgebermarke stärken kannst. Du erhältst außerdem Einblicke über den Ablauf und mögliche Inhalte.

Zielgruppe

Alle Manager und Führungskräfte eines Unternehmens, alle Mitarbeiter*innen im Personalwesen

Lerninhalte

  • Rahmen, Ziele und Nutzen von Employer Branding
  • Ablauf, Inhalte von Employer Branding
  • Beispiele für Employer Branding
  • Betriebliches Vereinbarkeitsmanagement als Beispiel einer Employer-Branding-Maßnahme



Lerninhalte

Übersicht der Lerninhalte

Employer Branding – Stärkung der Arbeitgebermarke 

timelapse 1 Std. 30 Min.
  • Employer Branding – Stärkung der Arbeitgebermarke 
    extension Interaktiver Inhalt
    timelapse 1 Std. 30 Min.

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